Gen Z Begriff | Bedeutung (normales Deutsch) |
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Slay | Großartig aussehen oder etwas sehr gut machen |
Sus | Verdächtig, komisch (von „suspicious“) |
Cringe | Peinlich, unangenehm |
No cap | Kein Witz, wirklich wahr |
Cap | Gelogen, übertrieben |
Flexen | Angeben, prahlen |
Drip | Cooler Kleidungsstil |
Lame | Langweilig, uncool |
Vibe | Stimmung, Gefühl |
Glow up | Positive Veränderung im Aussehen |
Lit | Mega cool, super |
Wild | Krass, verrückt |
Bae | Schatz, Partner/in |
Tea spillen | Klatsch & Tratsch erzählen |
Salty | Genervt, beleidigt |
I’m dead | Etwas ist extrem witzig |
Lowkey | Eher unauffällig, zurückhaltend |
Highkey | Offensichtlich, deutlich |
Ghosten | Den Kontakt plötzlich abbrechen |
Simp | Jemand, der sich übertrieben für eine andere Person bemüht |
Main Character | Jemand, der sich wie die Hauptperson im Film verhält |
Periodt | Betonung wie „Punkt. Aus.“ |
Mood | Das Gefühl kenne ich auch. Ich fühle das. |
Yeet | Etwas mit Schwung werfen (oder Ausruf der Freude) |
Shook | Schockiert oder überrascht sein |
Bruh | Ausdruck von Unglauben oder Enttäuschung |
Bet | Abgemacht, okay |
FOMO | Angst, etwas zu verpassen |
JOMO | Freude daran, nichts zu verpassen |
Woke | Sozial bewusst, gesellschaftlich aufmerksam |
Slaps | Macht Spaß, ist richtig gut (meist bei Musik) |
Stan | Mega-Fan von etwas sein |
Ratio | Wenn ein Kommentar mehr Likes bekommt als der eigentliche Post |
Dank | Besonders witzig (meist ironisch) |
Boomer | Ältere Generation, die „es nicht checkt“ |
L | Ein Verlust, Fehler |
W | Ein Sieg, Gewinn |
It’s giving… | Es erinnert mich an… (meist auf Mode oder Vibes bezogen) |
Skrrt | Geräusch, wenn jemand schnell abhaut oder wechselt |
Bussin | Extrem lecker (meist bei Essen) |
Pog | Ausdruck der Begeisterung |
Karen | Nervige Person, die sich über alles beschwert |
Savage | Respektlos, aber cool dabei |
Pushen | Motivieren oder antreiben |
NPC | „Nicht spielbarer Charakter“, jemand, der langweilig oder emotionslos wirkt |
Based | Eine mutige oder wahrhaftige Meinung haben |
Gönn dir | Tu dir was Gutes, hab Spaß |
Lost | Orientierungslos, planlos |
Ehrenmann / Ehrenfrau | Sehr korrekt, verdient Respekt |
Mashallah | Ausdruck für etwas Schönes oder Gelungenes |
Wallah | Ich schwöre (arabischer Ursprung) |
Broke | Pleite |
Insta-ready | Sieht so aus, als wäre es extra für Instagram gemacht |
Viben | Entspannen, gute Stimmung haben |
Banger | Ein richtig guter Song oder Witz |
OTP | One True Pair – das perfekte Paar |
Glow down | Gegenteil von Glow up – negativ verändert |
Deadass | Wirklich ernst gemeint |
Ick | Etwas Abstoßendes (vor allem in Beziehungen) |
10/10 | Perfekt, Bewertung mit voller Punktzahl |
100 | Absolut korrekt oder ehrlich |
Shish | Ausdruck des Staunens oder Bewunderung |
Insta baddie | Perfekt gestylte, meist weibliche Person auf Instagram |
Savage Mode | Ohne Rücksicht handeln |
Canceln | Jemanden öffentlich ablehnen |
Clout | Aufmerksamkeit, Bekanntheit |
Cray | Verrückt (Kurzform von crazy) |
Main | Die Hauptsache oder wichtigste Person |
Backup | Ersatz, zweite Wahl |
Dank Meme | Besonders witziges oder absurdes Meme |
Emo | Gefühlsbetont, traurig oder melancholisch |
Fit | Outfit |
Go off | Zeig’s ihnen! Leg los! |
Hype | Übertriebene Aufmerksamkeit |
Insta-Stalker | Jemand, der andere heimlich auf Social Media ausspioniert |
Queen | Starke, selbstbewusste Frau |
King | Starker, selbstbewusster Mann |
Ratio’d | Wenn dein Kommentar schlecht ankommt |
Snatched | Sehr stylisch, besonders Figur oder Frisur |
Trash | Schlecht, nutzlos |
Wig | Ausdruck von Staunen – „Mir fliegt die Perücke weg“ |
AF | Extrem, total (z. B. „hungry AF“) |
Gurl / Girl | Kumpelhaft, ironisch |
Lurk | Heimlich mitlesen oder zuschauen |
Slay Queen | Jemand, der alles richtig macht, mit Selbstbewusstsein |
Thirsty | Bedürftig, verzweifelt nach Aufmerksamkeit |
Toxic | Ungesund (meist in Beziehungen) |
Zoomer | Jemand aus der Gen Z |
Boom | Überraschungseffekt oder Ausruf |
Real Talk | Ehrliche Worte |
On point | Perfekt, genau richtig |
Spill the tea | Erzähle die Neuigkeiten |
I’m crying | Etwas ist extrem lustig |
Dankeschön fürs Gespräch | Ironisch gemeint – wenn das Gespräch enttäuschend war |
Yikes | Ausdruck für Fremdscham |
Insta vs. Reality | Gegenüberstellung von Schein und Wirklichkeit |
Goals | Etwas, das man auch erreichen oder haben will |
24/7 | Rund um die Uhr |
That’s a vibe | Das ist ein gutes Gefühl |
Glowen | Sich positiv entwickeln |
Uff | Ausdruck von Mitleid oder Überforderung |
Grind | Hart arbeiten |
Clap back | Scharfe Antwort oder Konter |
Vibe check | Passt die Stimmung? Ist jemand cool drauf? |
Hits different | Fühlt sich besonders oder anders an |
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Oben einmal eine Auswahl an veränderter Sprache. So spannend. Doch wichtiger ist doch der Inhalt. Gelebte Werte. Wie man wirklich zusammen arbeitet. Wie es dir als Inhaber (w,d,m) und deinem Team geht.

💬 Wenn keiner mehr den anderen versteht – aber alle das Gleiche wollen
In vielen Unternehmen läuft es „eigentlich“ gut. Die Auftragsbücher sind voll, das Team ist stabil, die Kunden zufrieden. Und trotzdem… liegt da etwas in der Luft:
Missverständnisse, kleine Reibereien, unterschwellige Unzufriedenheit. Vor allem zwischen den Generationen.
Während die einen noch in Excel denken, arbeiten die anderen in Emojis. Die einen verlangen Struktur und Klarheit – die anderen sagen einfach „slay“ oder „cringe“ und denken, das erklärt alles.
Was dann passiert? Jeder denkt, der andere übertreibt. Und irgendwann reden alle aneinander vorbei.
💡 Was Unternehmen jetzt brauchen: kein Coaching von der Stange – sondern echte individuelle Beratung.
Gen Z ist nicht faul.
Sie ist nur anders aufgewachsen. Schneller. Digitaler. Direkt.
Die 50+ Generation ist nicht verbohrt.
Sie bringt Erfahrung, Weitsicht und oft eine bemerkenswerte Ruhe in den Betrieb.
Und die Generation dazwischen?
Hängt oft zwischen den Stühlen – will es allen recht machen und ist selbst permanent überlastet.
Was fehlt, ist nicht guter Wille. Sondern ein verbindendes Element.
Eine neutrale Instanz, die übersetzt, vermittelt und Klarheit schafft.
🚀 Genau das macht die ErVer Unternehmensberatung eG.
Wir hören zu. Und zwar allen.
Wir kommen nicht mit standardisierten Maßnahmen oder Vorträgen, sondern mit offenen Ohren, klaren Fragen – und einer gehörigen Portion Menschenkenntnis.
Wir helfen dabei, dass:
- die Führung wieder verstanden wird,
- die Mitarbeitenden sich einbringen können,
- und alle gemeinsam wieder an einem Strang ziehen.
Denn: Wer heute nicht alle im Team ernst nimmt – verschenkt Potenzial.
Und oft sogar richtig viel Geld.
Denn interne Reibungsverluste, stille Unzufriedenheit und schwelende Konflikte kosten mehr, als man auf den ersten Blick sieht.
🧠 Die Lösung liegt nicht „da draußen“. Sondern im Unternehmen selbst.
Was wir tun, ist keine externe Belehrung.
Wir aktivieren das, was schon da ist.
Wir fördern den internen Dialog, zeigen blinde Flecken auf – und helfen, aus einem „ganz guten“ Unternehmen ein wirklich starkes zu machen.
Denn wer alle hört – der trifft bessere Entscheidungen.
Wer alle einbindet – der bleibt langfristig attraktiv.
Und wer alle versteht – der nutzt endlich das volle Potenzial seines Unternehmens.
📩 Du willst mehr darüber wissen?
Dann melde dich bei uns.
Diskret, respektvoll, ehrlich.
Wir hören zu. Und helfen von innen heraus.
ErVer Unternehmensberatung eG
TÜV-zertifiziert. Psychologisch fundiert. Praxisnah.
Für alle, die spüren: Da geht noch mehr.